Бизнес новости

Фитнес-клуб «Идеал» Отдайте свой голос в конкурсе «Народный бренд-2024! Изготовление памятников и мемориальных комплексов Фабрика натяжных потолков «Виктория» услуги с гарантией до 25 лет! РАСПРОДАЖА одежды для детей"

Реклама: ИП Берсенев А. В., ИНН 911100007965

Реклама: ИП Осипов И. А., ИНН 911104482030

Реклама: ИП Седов О.И., ИНН 911100036130

Реклама: ИП Бережной А.Г., ИНН 911116150093

Реклама: ИП Гайдай В.А., ИНН 911105317262

Реклама: ИП Ищенко Е. А., ИНН 911100179516

Реклама: АНО ДПО "АКАДЕМИЯ ТОП", ИНН 7730257499

Архив

« Апрель 2021 »
Пн	Вт	Ср	Чт	Пт	Сб	Вс
	1	2	3	4
5	6	7	8	9	10	11
12	13	14	15	16	17	18
19	20	21	22	23	24	25
26	27	28	29	30

Реклама: ИП Седов О.И., ИНН 911100036130

Трудовые права работников предприятия в Керчи помогла восстановить прокуратура

17.04.2021 16:08 Новости » Общество

В Керчи по требованию прокурора восстановлены трудовые права работников предприятия. Об этом сообщила пресс-служба прокуратуры Крыма, - передает Керчь.ФМ.

«Прокуратура г. Керчи провела проверку исполнения требований трудового законодательства. Как показала проверка, в положении об оплате труда, утвержденном на одном из местных предприятий, работодатель незаконно обязанность по предоставлению дополнительных документов для оплаты отпуска возложил на работников. В акте неверно указан расчет оплаты времени простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, в связи с чем оплата труда при наступлении такого случая производится работнику в меньшем размере», - говорится в сообщении

Помимо этого, в соответствии с требованиями трудового законодательства работодатель обязан обеспечивать повышение уровня реального содержания заработной платы путем ее индексации в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги, однако положение не содержало сведения о сроках, показателях и порядке индексации заработной платы сотрудников.

«По фактам выявленных нарушений прокурор на противоречащий закону акт принес протест, который рассмотрен и удовлетворен.После вмешательства прокуратуры положение об оплате труда приведено в соответствие с требованиями действующего законодательства», - заключили в ведомстве